Fremragende kundeservice skyldes først og fremmest et fantastisk team. Dit team er det første kontaktpunkt for dine kunder, så det er afgørende, at du har de bedste folk på jobbet. Men hvordan kan du vide, om dit kundeserviceteam har det, der skal til?
Hvis du vil udvikle en god kundeservicestrategi, bør du løbende evaluere dit teams præstation for at finde områder, hvor der kan forbedres – og sørge for, at indsatsen er umagen værd. Start med at vælge de kundeservicedata, der vil give nyttige og praktiske oplysninger. Du bør se på tre aspekter af din overordnede præstation: kvalitet af servicen, værdi for organisationen og operationel effektivitet. Her er nogle forslag til, hvordan du kan måle dit teams præstation.
Det er dit kundeserviceteams primære rolle at gøre dine kunder glade. Hvordan måler du din servicekvalitet? Bare spørg dine kunder.
Hvordan kan du bedst administrere disse spørgeundersøgelser? Føj dem til transaktionse-mails, eller opret opfølgende e-mails, som skal sendes, når kundeservice bliver kontaktet. Du kan også gøre dem tilgængelige på dine sociale medier, kontakt os-sider, og i dit Supportcenter eller FAQ. Hvis dit firma har en fysisk tilstedeværelse, kan du tilknytte en spørgeundersøgelse via en QR-kode ved et salg, eller tilbyde en forslagskasse.
Selvfølgelig har kundeservice af god kvalitet sin pris. Det er vigtigt for bundlinjen at spørge: Er det dét værd? Tjener du nok til at retfærdiggøre det beløb, du bruger på kundeservice? Denne cost-benefit-analyse kan være vanskelig at måle, men her er nogle faktorer, du kan overveje:
De endelige data, der skal tages i betragtning, er nøgletal for dit teams arbejde. Disse nøgletal måler omfanget og effektiviteten af indsatsen fra din kundeservice.
Fokus på operationel effektivitet er selvfølgelig nøglen til at nedbringe omkostninger og sørge, for at den fremragende kundeservice, som du tilbyder, ikke kommer med alt for store omkostninger.
Når du etablerer basistal for kundetilfredshed, værdien af jeres indsats og driftseffektivitet, skal du sørge for at gennemgå dem over tid. Fastsættelse af referencepunkter og derefter måle præstationen over tid er en god måde at sørge for, at dit fokus på kundeservice har effekt.
Et godt kundeserviceteam kan være mange ting: empatiske, lydhøre, velorienterede og engagerede for blot at nævne et par egenskaber. Hvis du vil forbedre teamets færdigheder, kræver det en forpligtelse til proaktivt at identificere problemer og at du sikrer dig, at repræsentanterne er engagerede og identificerer problemer ved alle berøringspunkter. De ting, der påvirker dine kunders oplevelser, ændres konstant, så det er yderst vigtigt med et løbende engagement. Her er nogle få ekstra måder, hvorpå I kan forblive proaktive og tilbyde en fremragende service:
Held og lykke med at sikre, at du har et fantastisk team!
Se vores skabeloner til kundetilfredshedsundersøgelser for hurtigt at indsamle data, finde frem til smertepunkterne og forbedre din kundeoplevelse.
Oplev fordelene ved feedback med SurveyMonkeys online evalueringsformularer. Kom i gang med vores designværktøj til formularer.
Se, hvordan Box bruger SurveyMonkey til at få en 360-graders visning af kunderejsen og indsamle feedback på ét sted.
Indsaml historier og anbefalinger fra dine kunder og omdan feedback til casestudier, anbefalinger og anmeldelser, der styrker salg og marketing.