Styrk mulighederne for vækst

Understøt medarbejdernes udvikling med spørgeundersøgelsessoftware til præstationsledelse, der gør det nemt at indsamle feedback, sætte mål og få teams til at spille sammen.

Kom i gang GRATIS Udforsk abonnementer

En kvinde ved et skrivebord kigger på en laptop med et pop op‑vindue, der viser en AI‑prompt og et spørgeundersøgelsesdiagram.

Design med tillid

Start med hundredvis af validerede spørgsmål samt AI‑assisterede funktioner til oprettelse af spørgeundersøgelser.

Få ærlig feedback

Find ud af, hvordan medarbejderne virkelig har det med anonyme besvarelser på en pålidelig platform.

Nem måling af succes

Effektive og intuitive analyser hjælper dig med at få et komplet billede af medarbejdernes præstation.

Opret effektive spørgeundersøgelser om medarbejderpræstation

Brug over 90 ekspertdesignede HR-skabeloner og AI‑leverede funktioner til at oprette uvildige spørgeundersøgelser til præstationsledelse.
Fra 360‑graders feedback til formularer til medarbejderevaluering – tilpas til dine behov med over 25 spørgsmålstyper og avanceret logik.

POPULÆRE FUNKTIONER

→ Skabeloner til præstationsledelse

→ AI‑drevet design

→ Tilpasningsmuligheder

En kvinde på en sofa ser på et spørgeundersøgelsesspørgsmål om en kollegas præstation.

Giv teammedlemmer på alle niveauer mulighed for at få feedback

Sørg for, at den rette feedback er tilgængelig for de rette teams – fra frontlinjeledere til ledende medarbejdere – med avancerede samarbejds- og privatlivsfunktioner.
Delte biblioteker med skabeloner og spørgsmål til evaluering af præstation hjælper dig med at finde den perfekte balance mellem tilpasning og best practices.

POPULÆRE FUNKTIONER

→ Arbejdsgrupper

→ Samarbejde

Et skærmbillede viser, hvordan man deler en spørgeundersøgelse og administrerer brugeradgang.

Få handlingsrettet indsigt til at drive vækst og udvikling

Du kan hurtigt identificere og handle på områder, der skal forbedres, ved at segmentere feedback på resultater efter team, afdeling og mere.
Benyt intuitive analyser og dashboards til at træffe databaserede beslutninger om de næste trin for din medarbejdergruppe.

POPULÆRE FUNKTIONER

→ Filtrer og sammenlign resultater

→ Analyse og rapportering

En tabel med medarbejderdata med et pop op‑vindue, der viser en graf med resultater fra spørgeundersøgelse om feedback fra lederen.

SurveyMonkey kan integreres med over 200 populære apps

Se de over 200 integrationer

To badges for udmærkelser fra G2 i foråret 2025: Grid Leader og Momentum Leader.

Effektive og nemme præstationsevalueringer

"SurveyMonkey er effektiv og nem at bruge. Det er en billig måde for mig at nå ud til medarbejderne i min virksomhed for at få feedback på forskellige emner, hvad enten det er spørgeundersøgelser, evalueringer eller andet. Du kan tilpasse din undersøgelse, få den til at se ud, som du ønsker det, og sende den ud, som du vil."

–

Anthony Belmonte, CHRL Human Resources Director, Blaney McMurtry LLP

Se G2-anmeldelser

Kom i gang med en af vores mest populære abonnementer til HR-medarbejdere

Prøv nu, og få 25 besvarelser gratis, eller vælg mellem vores bedste abonnementer.

*Ekstra besvarelser koster ekstra. Besvarelser fra SurveyMonkey Audience‑panelet sælges separat.

Se alle abonnementer og funktioner

Har du spørgsmål? Så har vi svar.

Hvad er en spørgeundersøgelse om præstationsledelse?
En spørgeundersøgelse om præstationsledelse hjælper dig med at indsamle struktureret feedback på en medarbejders arbejdsindsats, målopfyldelse og udviklingsmuligheder.
Spørgeundersøgelser om medarbejderpræstation gør mere end traditionelle vurderinger ved at tilbyde en databaseret tilgang til forståelse af styrker og udviklingsområder. Organisationer er afhængige af indsigt fra spørgeundersøgelser om medarbejderpræstation for at kunne fremme en kultur, der er præget af løbende feedback og forbedring. Denne indsigt hjælper også HR‑teams og ledere med at træffe informerede beslutninger om, hvordan de kan skabe succes for den enkelte og hele teamet.
Hvad skal inkluderes i en spørgeundersøgelse til evaluering af præstation eller en 360‑graders spørgeundersøgelse om feedback?
En godt udformet spørgeundersøgelse skal være omfattende og dække afgørende aspekter af en medarbejders rolle og udvikling. Vigtige emner, der skal medtages, er:
- Målregistrering: Måling af fremskridt i forhold til opstillede målsætninger.
- Kernekompetencer: Vurdering af færdigheder, som er afgørende for medarbejderens rolle og virksomheden.
- Samarbejde: Vurderer, hvor effektivt medarbejdere samarbejder med andre.
- Udviklingsområder: Identificer specifikke færdigheder eller adfærd, der kan blive bedre.
- Karrieremål: Få en forståelse af medarbejderens karriereønsker, og hvordan organisationen kan understøtte dem.
Med SurveyMonkey får virksomheder fleksible formularer til medarbejderevaluering og ekspertdesignede skabeloner, der sikrer, at de rette spørgsmål bliver stillet.
Søger du inspiration? Se de 20 eksempler på spørgsmål, som du kan bruge i din 360‑graders spørgeundersøgelse.
Hvad skal jeg se efter i et værktøj til 360‑graders feedback på præstation?
Se efter 360‑graders software til spørgeundersøgelser, der er intuitivt at bruge, som nemt kan tilpasses, og som giver mulighed for at indsamle feedback på tværs af personalechefer, afdelinger med mere. Se specifikt efter funktioner som:
- Fortrolighed: Robuste anonymitetsindstillinger opfordrer medarbejderne til at give ærlig, handlingsrettet feedback.
- Nem indsamling af besvarelser: Nemme funktioner til distribution af spørgeundersøgelser hjælper med at indsamle feedback fra fagfæller, ledere og direkte underordnede.
- Brancheførende analyser: Effektive funktioner, der styrker ledere med klar, handlingsrettet indsigt om medarbejdernes udvikling.
Udforsk alle funktioner i SurveyMonkey-abonnementerne i dag.

Ressourcer, der booster dine spørgeundersøgelser om medarbejderpræstation

skabeloner til spørgeundersøgelser, der viser en gruppe, der samarbejder omkring et bord

Start med HR-skabeloner, der er forfattet af eksperter

Kom hurtigt i gang med skabeloner, der kan tilpasses til 360‑graders feedback, medarbejderevalueringer og meget mere.

Udforsk skabeloner

En kvinde sidder i en sofa og ser på sin laptop.

SurveyMonkey hurtig startguide til HR‑eksperter

Lær, hvordan du bruger SurveyMonkey til hurtigt at indkredse medarbejdernes følelser og meninger og omsætte indsigt til handling.

Læs nu

Hæv din medarbejderfeedback til et højere plan

Se bedste praksis og eksempler på spørgsmål til spørgeundersøgelser for programmet til medarbejderfeedback i vores læringshub.

Udforsk vores hub

Er du klar til at opbygge en stærkt præsterende medarbejdergruppe?

Kom i gang GRATIS