Rekrutteringstilfredshed

Hvis din organisation vil have topkandidater, er det vigtigt at udvikle en rekrutteringsproces, der appellerer til potentielle medarbejdere. Vores skabelon til rekrutteringstilfredshed er udviklet af eksperter, så du kan se, hvor det er nødvendigt at foretage forbedringer. Stil kandidaterne spørgsmål, som dækker en række emner om ansøgnings- og rekrutteringsprocessen.

Spørgsmålene i denne spørgeundersøgelse om rekrutteringstilfredshed fungerer godt i forbindelse med både intern rekruttering, og hvis du arbejder med eksterne rekrutteringseksperter. Find ud af, hvordan kandidaterne fandt de ledige stillinger i din virksomhed, om receptionisten var imødekommende, når de mødte op til ansættelsessamtalen, og om rekrutterings medarbejderen optrådte professionelt. Brug spørgeundersøgelsesresultaterne til at give feedback til dit team, så du kan lukke eventuelle huller i rekrutterings- og ansættelsesprocessen. Du kan endda skræddersy spørgeundersøgelsen eller tilføje spørgsmål, hvis du ønsker feedback på en del af ansættelsesprocessen, som er specifik for din virksomhed.

For at oprette en spørgeundersøgelse med vores skabelon til spørgeundersøgelse om rekrutteringstilfredshed skal du blot tilmelde dig eller logge på SurveyMonkey. Du kan vælge en skabelon, når du går i gang med at oprette en spørgeundersøgelse.

Vi har så mange effektive funktioner til at lancere spørgeundersøgelser hurtigt, men disse er de mest populære blandt nye brugere.