Formålet med denne spørgeundersøgelse er at forstå medarbejderes behov for mentorer, og hvordan vi bedst kan sætte medarbejdere sammen med en mentor, hvis de ønsker det.

Question Title

1. Har du nogen, som du kan regne med, der vil give dig gode råd angående din karriere, ofte kaldt en mentor?

Question Title

2. Har du nogen, som du kan regne med, der vil være en fortaler for dig i forbindelse med nye muligheder, ofte kaldt en sponsor?

Question Title

3. Har du tilbudt løbende karriererådgivning til en mindre erfaren kollega eller været fortaler for dem, når der har været nye muligheder for dem?

T